CUIABÁ
Prefeitura de Cuiabá convoca 78 candidatos aprovados para diversos cargos e regionais
Publicado em
26 de maio de 2025por
Da Redação
A Prefeitura de Cuiabá publicou nesta terça-feira (26/05) os editais de convocação de candidatos aprovados no Processo Seletivo Simplificado para Contratos Temporários de Prestação de Serviços por Tempo Determinado e Formação de Cadastro de Reserva Nº 12/2024/GS/SME, publicado na Gazeta Municipal Nº 937, em 27/08/2024. Os convocados atuarão em unidades educacionais da rede municipal durante o ano letivo de 2025.
Nesta 29ª chamada, estão sendo convocados 78 candidatos aprovados para os cargos de Pedagogo, Técnico em Desenvolvimento Infantil (TDI), Técnico em Manutenção e Infraestrutura na função de Auxiliar de Serviços Gerais (TMIE – ASG), Técnico em Nutrição Escolar (TNE) e Professores de Arte, Educação Física e Pedagogia, para atuar em escolas localizadas em todas as regionais da capital, incluindo as unidades da zona rural.
Os convocados deverão comparecer à Secretaria Municipal de Educação, situada na Rua Diogo Domingos Ferreira, nº 292, bairro Bandeirantes, no dia 27 de maio de 2025, respeitando os horários definidos nos respectivos editais, para a entrega de documentos e realização da atribuição.
Orientações importantes
Os candidatos devem ler atentamente os editais de convocação. Quem não comparecer no dia e horário estipulados ou não apresentar toda a documentação exigida será automaticamente eliminado do processo, sem segunda chamada. Neste caso, será convocado o candidato subsequente na lista de classificação.
Os documentos necessários, conforme especificados nos editais, incluem: RG, CPF, Título de Eleitor, PIS/PASEP, Certificado de Reservista (para candidatos do sexo masculino), conta corrente no Banco do Brasil (se houver), comprovante de residência, diploma ou certificado de conclusão do curso acompanhado do histórico escolar (para o Ensino Médio), exame admissional e certidões negativas.
A Secretaria Municipal de Educação informa ainda que candidatos que chegarem atrasados após o chamamento do seu nome serão realocados para o final da lista. O comparecimento fora do horário previsto resultará na eliminação do candidato, conforme previsto no item 13.3 do edital.
Os convocados deverão realizar o exame admissional no local de sua preferência, certificando-se de que constem o cargo e a aptidão para o exercício da função.
Sobre o processo seletivo
Realizado em 2024, o certame ofereceu 2.015 vagas para contratação imediata e formação de cadastro reserva para níveis médio e superior, com o objetivo de suprir a necessidade temporária em unidades educacionais da rede pública municipal, substituindo servidores efetivos e atendendo a demandas excepcionais de interesse público.
Até o momento, já foram convocados 5.525 candidatos nas 28 chamadas anteriores, contemplando diversas regionais da cidade.
Fonte: Prefeitura de Cuiabá – MT
CUIABÁ
Prefeitura de Cuiabá fortalece empreendedorismo feminino com capacitação e geração de renda
Published
18 minutos agoon
26 de agosto de 2026By
Da Redação
No Dia Internacional da Igualdade da Mulher, celebrado em 26 de agosto, a Prefeitura de Cuiabá destaca um conjunto de ações voltadas a quem deseja criar, estruturar ou ampliar o próprio negócio. Desde o início da gestão do prefeito Abilio Brunini, o incentivo ao empreendedorismo feminino vem sendo trabalhado como instrumento de autonomia financeira, geração de renda e fortalecimento da economia local, unindo capacitação profissional, orientação e espaços de divulgação e comercialização.
Uma das medidas adotadas na atual gestão foi a criação da Diretoria de Empreendedorismo e Empregabilidade na estrutura da Secretaria Municipal da Mulher. O setor passou a organizar cursos e ações destinados tanto a quem busca uma colocação profissional quanto àquelas que pretendem transformar conhecimentos e talentos em fonte de renda. A atuação é realizada de forma integrada com outras secretarias e instituições parceiras, ampliando o alcance das oportunidades.
Em 2025, a Secretaria Municipal da Mulher ofertou 649 vagas em 26 cursos de diferentes áreas, das quais 576 foram preenchidas. As formações incluíram preparo de alimentos, panificação, bolos e doces decorados, informática básica, marketing digital, recepção de hotéis e cuidados com idosos. Parte dessas atividades permite o ingresso no mercado formal, enquanto outra abre caminhos para a prestação de serviços e a criação de pequenos negócios.
Em uma das cerimônias promovidas pela Prefeitura, 108 mulheres receberam certificados de cursos profissionalizantes realizados em parceria com o Serviço Nacional de Aprendizagem Comercial (Senac). Para a secretária municipal da Mulher, tenente-coronel Hadassah Suzannah, a qualificação representa uma porta para mudanças duradouras. “Esses cursos são mais que uma qualificação: são portas abertas para a autonomia financeira e a transformação de vidas”, destaca.
O incentivo também chega por meio de espaços que aproximam as empreendedoras dos consumidores. Realizada no Museu do Rio em junho de 2025, a Feira Viva Mulher reuniu exposição e comercialização de produtos, oficinas e palestras sobre gestão do tempo, produtividade, finanças, presença digital, fidelização de clientes e organização do negócio. A programação gratuita foi desenvolvida pelas áreas municipais de Desenvolvimento Econômico e da Mulher para promover o protagonismo feminino e dar visibilidade aos talentos das participantes.
Essa estratégia de exposição dos produtos também esteve presente na feira Cuiabá Emprega Mulheres, realizada em 2026. Além das vagas de trabalho e dos serviços públicos, a programação reservou espaço para a comercialização de itens produzidos por empreendedoras acompanhadas pela Secretaria da Mulher. Ao reunir formação e acesso ao público consumidor, o município ajuda as participantes a testar produtos, divulgar marcas, formar clientela e transformar uma habilidade em atividade econômica.
As ações avançam em 2026 com mais de 600 vagas em cursos de capacitação profissional ofertadas em parceria com o Senac. A secretária Hadassah explica que o objetivo é permitir que as participantes tenham condições de conduzir as próprias escolhas. “O empreendedorismo representa autonomia financeira para que a mulher alcance uma posição de segurança e possa tomar decisões livres e conscientes. Também movimenta a economia e fortalece as relações socioeconômicas do município”, afirma.
Ao investir em formação, orientação e oportunidades de comercialização, a Prefeitura de Cuiabá trata a igualdade como uma política que precisa alcançar a vida cotidiana. Cada curso concluído, produto apresentado e negócio iniciado amplia a participação feminina na economia da cidade. Neste 26 de agosto, o município reafirma o compromisso de apoiar quem deseja empreender, gerar renda e construir, com conhecimento e independência, novos caminhos para si e para suas famílias.
Fonte: Prefeitura de Cuiabá – MT
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