CUIABÁ
Produtores recebem oficina técnica de produção de mel
Publicado em
26 de janeiro de 2025por
Da Redação
Produtores rurais da Comunidade Bela Vista tiveram a oportunidade de aprender sobre a arte de produzir mel através do programa Agro da Gente, desenvolvido pela Prefeitura de Cuiabá, por meio da Secretaria Municipal de Agricultura, Trabalho e Desenvolvimento Econômico. A oficina técnica para apicultores iniciantes de 2025 aconteceu na sexta-feira (24) no Sítio Recanto da Vovó, de propriedade de quatro irmãos e a matriarca da família, Hilda Alves dos Santos e contou com novos interessados na produção.
O programa de apicultores visa alcançar novos produtores e produtoras rurais como nova alternativa de renda na propriedade. A perspectiva é de bons projetos, no que diz respeito ao desenvolvimento dos trabalhos, conforme determinação do prefeito Abilio Brunini. Especialmente porque a apicultura se encaixa perfeitamente na agricultura familiar. Atualmente 44 apicultores integram o programa Agro da Gente e fazem parte da Cooperativa Cuiabana de Apicultores (Coopabel). Eles são de diferentes regiões, como Aricazinho, Barreirinho, 21 de Abril, Rio dos Couros, Raizama, Bela Vista e da Serra da Laramjeira, no Distrito da Guia.
“Queremos que o conhecimento seja multiplicado, e vocês que prospectam como iniciantes na apicultura têm esse conhecimento e isso é muito importante para a cadeia produtiva”, frisou o secretário Municipal de Agricultura, Trabalho e Desenvolvimento Econômico, Fellipe Corrêa.
“Esta primeira aula é uma demonstração do exercício do trabalho, com conteúdo teórico e na prática. Trabalhar com a apicultura é muito bom, prático e a gente se apaixona”, frisou o palestrante Juraci Rodrigues, que é técnico agrícola e preside a Coopabel.
Para Francisco Alves, um dos participantes, o alvo é aprender. “O aluno espera do professor e com o conhecimento adquirido vai se multiplicar e quer ajuda para expandir. Então, hoje, vivenciamos aqui na Comunidade Bela Vista este marco que é motivo para a gente se alegrar”, disse ele.
Entre os participantes estava Osvaldo Alves Pereira, um dos proprietários do Sítio Recanto da Vovó (Lote 25), que sediou o evento. Apesar de se considerar uma pessoa urbana, porque reside mais na cidade do que no campo, Osvaldo figura como um aprendiz de sucesso. Há um ano e meio ele acompanha o desenvolvimento da apicultura no sítio, onde seus irmãos coordenam o trabalho. “Saímos do zero em questão de conhecimento para apicultura e hoje temos sete caixas produtoras de mel. A apicultura é uma atividade que não deixa resíduos. O capital de investimento é baixo e a rentabilidade é alta. Não é brincadeira, é lucrativa. Eu me encontrei na apicultura”, confidenciou Osvaldo, motivando as pessoas.
A produção de mel pode ser comercializada por meio da Cooperativa que foi criada para dar o suporte técnico do início ao fim do processo produtivo, que é a venda do produto com os critérios e garantias de origem e qualidade, obedecendo os padrões de inspeção sanitária.
Além do secretário Felipe Corrêa, Secretário Adjunto Vicente Falcão, Diretor de Agricultura e Abastecimento Renildo França, Coordenador de Agricultura Engenheiro Agrônomo Pedro Mello, Equipe Técnica da Diretoria de Agricultura e Abastecimento, o engenheiro Reginaldo Lemos, o Zootecnista Fernando Caxeiro, o coordenador de Feiras de Abastecimento Alimentar de Cuiabá, Luiz Alberto Rodrigues Leite e servidores da Secretaria de Agricultura na equipe de apoio ao evento.
OFICINA TÉCNICA
Na lida com as abelhas foi possível ver como se formam as colmeias, os favos sendo preenchidos, a abelha rainha postando os ovos para proliferação das abelhas operárias. “O que eu vi foi maravilhoso demais. Eu creio que vou captar o que me passaram, captar o que eu aprendi. Fiquei maravilhado. O que vimos foi mais que explanado na aula. O trabalho não é pesado, exige atenção no manuseio”, detalhou Francisco Alves.
Para o conhecimento prático, todos estavam devidamente paramentados com o EPI, botas e luvas apropriadas para o manuseio das abelhas e receberam todas as instruções do palestrante, Juraci Rodrigues.
#PraCegoVer
A foto mostra um grupo de pessoas vestindo trajes de apicultor (macacões de proteção claros e amarelos, com chapéus e véus de tela) reunidas em um gramado verde, próximo a uma área de mata densa. Elas estão ao redor de um veículo utilitário preto, que está parcialmente encoberto pela vegetação. Algumas pessoas estão manipulando caixas ou equipamentos relacionados à apicultura. O cenário é ao ar livre, em um dia claro, com árvores altas ao fundo criando uma borda natural. A atividade parece ser uma inspeção ou transporte de colmeias, sugerido pelo uso de roupas de proteção.
Fonte: Prefeitura de Cuiabá – MT
CUIABÁ
Prefeito e secretário encaminham projeto à Câmara para permitir renovação de contratos da Educação
Published
6 horas agoon
29 de agosto de 2026By
Da Redação
O prefeito de Cuiabá, Abilio Brunini, e o secretário municipal de Educação, Reginaldo Alves Teixeira, encaminharam à Câmara Municipal um projeto de lei que amplia o prazo para contratação temporária de profissionais da Rede Municipal de Ensino. A proposta busca permitir a renovação de contratos e reduzir a necessidade de realização recorrente de processos seletivos, garantindo maior continuidade aos serviços educacionais. O Projeto de Lei nº 383/2026 foi protocolado pelo Executivo em 24 de agosto.
O prefeito Abilio Brunini destacou que a proposta busca evitar a realização de processos seletivos todos os anos para atender a uma necessidade que permanece na Rede Municipal de Ensino. “Eu tenho o desejo de evitar que fique fazendo processo seletivo todos os anos. Nós vamos fazer um processo seletivo, vale contrato dois anos, a gente renova e depois faz um processo seletivo novo”, afirmou. Segundo ele, a medida permite dar maior estabilidade ao planejamento da Educação, sem deixar de cumprir a exigência de realização de concurso público.
A proposta altera a Lei Municipal nº 4.424, de 2003, que regulamenta as contratações temporárias por excepcional interesse público. Pelo texto, os contratos enquadrados na hipótese de contratação de professores substitutos e visitantes poderão ter duração de até 18 meses, com possibilidade de uma única prorrogação por igual período, alcançando o limite máximo de 36 meses. A mudança também prevê a aplicação da nova regra aos contratos temporários vigentes e aos processos seletivos simplificados ainda dentro do prazo de validade, desde que atendidos os requisitos legais.
Durante conversa sobre a medida, o prefeito destacou que pretende evitar a realização de novos processos seletivos todos os anos quando a necessidade de profissionais permanece. “Eu tenho o desejo de evitar que fique fazendo processo seletivo todos os anos. Nós vamos fazer um processo seletivo, vale contrato dois anos, a gente renova e depois faz um processo seletivo novo”, afirmou Abilio, ao explicar que a mudança também será acompanhada dos estudos necessários para a realização de concurso público na Educação.
Segundo o secretário Reginaldo, a equipe técnica da Secretaria de Educação realizou estudos e buscou orientação jurídica para estruturar a proposta. A Secretaria havia encaminhado à Procuradoria-Geral do Município uma solicitação para analisar a alteração da legislação e a possibilidade de aplicar a nova sistemática aos contratos e processos seletivos em andamento.
O secretário municipal de Educação, Reginaldo Alves Teixeira, ressaltou que, paralelamente à proposta de alteração da legislação, já está em andamento o planejamento para a realização de concurso público na Educação. “Em paralelo, a gente está fazendo um estudo também para continuar aí com o concurso público, que é uma exigência aí já faz há bastante tempo, e a gente está fazendo esse estudo”, afirmou. Ele explicou que, enquanto o concurso é estruturado, a Secretaria trabalha para viabilizar a renovação dos contratos dos profissionais selecionados, caso a Câmara aprove a alteração legislativa.
A justificativa administrativa aponta que a realização sucessiva de processos seletivos exige mobilização de equipes para elaboração de editais, inscrições, análise documental, recursos, homologação, convocação, contratação, cadastramento, atribuição e lotação. A repetição desses procedimentos também gera custos e pode provocar dificuldades na organização das unidades e no início dos períodos letivos.
Para os professores, a Secretaria destaca ainda o impacto pedagógico da continuidade dos profissionais. A permanência durante o período em que existir a necessidade temporária contribui para preservar o planejamento, acompanhar a aprendizagem dos estudantes e manter a integração entre docentes, equipes gestoras e comunidade escolar.
A proposta, no entanto, não garante a renovação automática dos contratos. O texto estabelece que a prorrogação dependerá da necessidade da Administração, da permanência da situação temporária de excepcional interesse público, da disponibilidade orçamentária e financeira e do cumprimento dos demais requisitos legais.
O projeto também deixa claro que a ampliação do prazo não transforma os contratos temporários em vínculos permanentes e não substitui o concurso público como forma de ingresso efetivo no serviço público. A Prefeitura informou que, paralelamente à tramitação da proposta, a Secretaria de Educação trabalha em estudos para avançar na realização de concurso público para a área.
Fonte: Prefeitura de Cuiabá – MT
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