CUIABÁ
Quase 40% das 947 vagas no Sine Cuiabá não exigem experiência
Publicado em
13 de novembro de 2025por
Da Redação
O Sine Municipal disponibiliza 947 vagas de emprego nesta quinta-feira (13) com destaque para as oportunidades voltadas a candidatos que buscam o primeiro emprego ou uma recolocação imediata, já que 364 posições estão disponíveis e não exigem experiência formal comprovada em carteira de trabalho. O setor de gastronomia e alimentação também permanece aquecido, oferecendo chances significativas em diversas funções, como Pizzaiolo e Auxiliar de Cozinha.
Algumas das melhores ocupações em termos de remuneração inicial e benefícios que não exigem experiência formal são: Vendedor Interno (com salário base de R$ 3 mil + VT e benefícios), Pizzaiolo (R$ 2,7 mil + VT, premiação e plano de carreira) , Auxiliar Técnico na Mecânica de Máquinas (R$ 2,5 mil + VT, assistência odontológica e refeição no local), e Auxiliar de Manutenção Predial (R$ 2,35 mil + VT e diversos benefícios de saúde e alimentação).
O Sine Municipal é administrado pela Secretaria Municipal de Desenvolvimento Econômico, Trabalho, Turismo e Agricultura.
Atendimento
Os interessados devem procurar o Sine, localizado na Travessa Celso Luís M. de Almeida, nº 45, bairro Poção, no prédio da Secretaria Municipal de Agricultura e Trabalho (Smat).
O horário de atendimento é das 8h às 17h.
Mais informações também podem ser obtidas pelo telefone e WhatsApp: (65) 99251-7480.
No local, também é oferecido atendimento ao Microempreendedor Individual (MEI), com apoio para abertura, regularização e encerramento do registro.
Serviços do Sine
O Sine Municipal realiza a intermediação de vagas de emprego e atendimento para solicitação do seguro-desemprego. Para ter acesso ao benefício, o trabalhador deve apresentar os documentos fornecidos pela empresa no momento da rescisão contratual. A solicitação é registrada diretamente no sistema do Governo Federal.
Informações importantes ao trabalhador
Mantenha o cadastro atualizado nos postos do Sine ou por canais digitais.
Consulta de vagas: empregabrasil.mte.gov.br
Solicitação de seguro-desemprego on-line: pelo aplicativo Carteira de Trabalho Digital ou pelo site acima.
Exclusivo para empresas
O Sine também dispõe de canais exclusivos para empresas interessadas em anunciar vagas. O contato pode ser feito pelos telefones:
(65) 3645-7216 ou 3645-7237,
WhatsApp: (65) 99255-2450,
e e-mail: [email protected].
Confira as oportunidades
Açougueiro – 01
Advogado – 01
Ajudante de açougueiro (vaga exclusiva para PCD) – 82
Ajudante de carga e descarga de mercadoria – 04
Ajudante de motorista (não exige experiência) – 10
Armador de estrutura de concreto – 01
Assistente de vendas – 02
Atendente de lanchonete – 22
Atendente de loja (não exige experiência) – 15
Auxiliar de almoxarifado – 01
Auxiliar de armazenamento (não exige experiência) – 10
Auxiliar de cozinha (não exige experiência) – 22
Auxiliar de estoque (não exige experiência) – 02
Auxiliar de limpeza – 06
Auxiliar de limpeza (vaga exclusiva para PCD) – 01
Auxiliar de limpeza (não exige experiência) – 01
Auxiliar de linha de produção – 163
Auxiliar de linha farmacêutica (não exige experiência) – 06
Auxiliar de manutenção predial (não exige experiência) – 02
Auxiliar de recepção – 01
Auxiliar em saúde bucal – 03
Auxiliar mecânico de refrigeração (não exige experiência) – 03
Auxiliar técnico na mecânica de máquinas (não exige experiência) – 02
Babá – 01
Balconista de açougue – 01
Carpinteiro – 02
Carregador (armazém) – 10
Consultor de vendas (não exige experiência) – 06
Coordenador de restaurante – 01
Cortador de carne em matadouro – 50
Cozinheiro geral – 04
Desossador – 70
Eletricista – 05
Eletricista de instalações – 01
Empacotador a mão (não exige experiência) – 10
Faxineiro (não exige experiência) – 01
Frentista – 03
Instalador de telefones (não exige experiência) – 01
Jardineiro (vaga exclusiva para PCD) – 01
Magarefe – 55
Mecânico de instalações industriais (manutenção) – 05
Mecânico de veículos – 04
Montador de vidros – 01
Motorista carreteiro – 15
Motorista de caminhão – 15
Motorista de furgão ou veículo similar (não exige experiência) – 03
Operador de caixa – 42
Operador de empilhadeira – 02
Operador de equipamentos pesados – 07
Operador de inspeção de qualidade – 02
Operador de máquina de dobrar chapa – 03
Operador de máquina perfuratriz (não exige experiência) – 01
Operador de telemarketing ativo e receptivo – 02
Operador de venda (loja) (não exige experiência) – 06
Pedreiro – 06
Pizzaiolo (não exige experiência) – 50
Projetista eletrônico – 01
Promotor de vendas (não exige experiência) – 15
Repositor de mercadorias (não exige experiência) – 22
Retalhador de carne – 90
Servente de obras (não exige experiência) – 26
Supervisor de produção na mineração – 02
Técnico de rede (telecomunicações) (não exige experiência) – 02
Técnico de segurança do trabalho – 02
Técnico em saúde bucal – 02
Vendedor interno – 24
Vendedor pracista – 10
Vigia – 06
Fonte: Prefeitura de Cuiabá – MT
CUIABÁ
Cuiabá avança para validar cursos técnicos de 600 servidores da Educação
Published
1 hora agoon
20 de agosto de 2026By
Da Redação
A Prefeitura de Cuiabá, por meio da Secretaria Municipal de Educação de Cuiabá (SME), deu um importante passo nas tratativas para a validação dos cursos técnicos realizados por cerca de 600 servidores da rede municipal. Desses, 363 já concluíram e os demais estão em fase de conclusão. O recebimento do certificado é necessário para a elevação de nível funcional pleiteada pelos respectivos profissionais.
A questão da validação dos certificados exige empenho na busca pela regularização junto às escolas credenciadas. Agora, a atual gestão trabalha para solucionar definitivamente a situação com o credenciamento do Centro de Formação do Município de Cuiabá. A medida poderá colocar a Capital como referência para os demais municípios do Estado, ao contar com um Centro de Formação credenciado para oferecer cursos técnicos de capacitação aos servidores públicos e ampliar as oportunidades de formação e aperfeiçoamento profissional.
As tratativas avançaram na segunda-feira (17), durante reunião liderada pelo secretário municipal de Educação, Reginaldo Teixeira, e sua equipe, junto ao Conselho Estadual de Educação (CEE), órgão responsável pelo credenciamento das escolas de formação. O secretário de Ciência e Tecnologia de Mato Grosso, Dimorvan Alencar Brescancim, também participou e se colocou à disposição para contribuir para que os certificados em questão sejam validados, sem prejudicar os profissionais que já concluíram os cursos.
A iniciativa, segundo o secretário municipal de Educação, Reginaldo Teixeira, busca garantir que os certificados sejam reconhecidos para que os procedimentos relacionados à evolução funcional dos servidores possam prosseguir dentro das regras.
Paralelamente, a SME também dá andamento às ações necessárias para o credenciamento da Escola de Formação do Município de Cuiabá junto ao Conselho Estadual de Educação. A proposta é consolidar a unidade como espaço permanente de formação e capacitação profissional dos servidores da Educação.
O presidente do Conselho Estadual de Educação (CEE), Gelson Menegatti Filho, ressaltou que o CEE está pronto para contribuir para uma solução, considerando que a situação se arrasta há vários anos. “É um desleixo o que os gestores que passaram fizeram com quem cuida de crianças. E acabou caindo nas mãos do prefeito Abilio Brunini para resolver. Mas o importante é que ele tem vontade de resolver, e agora, com o secretário Reginaldo à frente da Pasta, vai andar. O credenciamento, por conta do período eleitoral, pode levar mais tempo para ser concluído, mas o importante é que está evoluindo. O CEE nunca se nega a ajudar. No Conselho, o trâmite é resolver, somos inimigos das coisas incorretas. O secretário fez a coisa certa, veio até nós, tem nosso apoio, e o prefeito Abilio também”, pontuou Gelson.
Para garantir o funcionamento do Centro de Formação, é necessária uma adequação na legislação municipal. Os ajustes já foram encaminhados para análise da Procuradoria Geral do Município (PGM), que deverá avaliar os procedimentos necessários para a continuidade do processo e a elaboração de uma minuta de lei a ser encaminhada à Câmara Municipal.
Com a aprovação da legislação e o posterior credenciamento, Cuiabá contará com um Centro de Formação voltado à capacitação profissional de seus servidores, fortalecendo as ações de valorização e qualificação dos profissionais da Educação.
As medidas estão sendo conduzidas em conjunto com os órgãos responsáveis, buscando garantir segurança aos processos, reconhecer a formação dos servidores e assegurar que a evolução funcional ocorra de acordo com a legislação vigente.
Também participaram da reunião o secretário adjunto de Monitoramento e Estatística da SME, Rodrigo Dourado, a presidente do Conselho Municipal de Educação, Regina Lúcia Borges Araújo, o secretário de Ciência e Tecnologia de Mato Grosso, Dimorvan Alencar Brescancim, e a equipe gestora do Centro de Formação, que, desde que assumiu, vem realizando as regularizações do currículo, matriz, calendário, entre outras. Participaram ainda o secretário do CFEC, Lincoln Crepaldi, e os coordenadores Joilson Gonçalo Ventura e Cristiane Carolina de Almeida Soares.
Fonte: Prefeitura de Cuiabá – MT
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